特定非営利活動法人 杣の杜学舎
森づくりを通じて地域に貢献する事業型 NPO
創業者は森林文化アカデミーの卒業生。地域の山主さんとの信頼関係を大切にしながら、環境負荷の少ない持続的な森林づくりを実践しています。小さな組織だからこそ、一人ひとりが主体的に学び、考え、相談し合いながら、自分たちの納得できる山仕事と会社運営を行っています。現場作業だけでなく森林経営計画の立案や行政連携、地域プロジェクトなど、幅広い業務に携われることも当社の特徴です。現在は少人数体制で運営していますが、今後の事業拡大と世代交代を見据え、未経験から成長していく人材の育成と、代表と共に現場と経営を支えてくれる中堅人材の採用の両方を進めています。
| 事業所名カナ | トクテイヒエイリカツドウホウジン ソマノモリガクシャ |
|---|---|
| 代表者名 | 藤吉 智志 |
| 創業設立 | 2002年11月1日 |
| 資本金 | 0 円 |
| 電話番号 | 0575-37-2115 |
| 所在地 | 〒501-3781 岐阜県美濃市片知1109番地4 |
| 事業内容 | (1) 美濃市片知地区130haの森林経営計画を立案し、自社で作業道の開設も行いながら、間伐を中心とした森林整備を実施。(2) 片知地区以外にも、美濃市および関市において森林整備事業を実施。(3) 岐阜和傘の材料確保活動である『エゴノキプロジェクト』をサポート。(4) 美濃市林政アドバイザーとして行政を支援。 |
| 保険・退職金制度 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、退職金制度(中退共) |
| 従業員等 | 現場従業員2名(常用)※事務作業も兼務 ※4月から3名に、現場従業員1名(非常勤)、事務係1名(アドバイザー業務)/ 主な有資格者:岐阜県地域森林管理士1名、森林施業プランナー1名、フォレストリーダー1名 |
| 採用実績 | 令和7年1名、令和6年1名 |
| 研修制度 | 緑の雇用フォレストワーカー研修1~3年目、同フォレストリーダー研修等に対応。その他、QGIS・作業道・造材の研修など積極的に参加。 |
| ホームページ | https://somanomori.or.jp |
